野玫話說

最近越來越懶的寫blog..感覺都快荒廢了。
以前明明很勤奮的阿...(全都怪越來越逼機的無名小站系統..改天要是我投靠他人，就不要怨我)
現在一兩個禮拜才更新一次，也不知道要寫啥了..
應該是生活太無趣了.....

最近公司比較有像是在動起來的感覺...
所謂的動，就是很認真的在規劃一些策略，除了把百年的網站問題做切割、想辦法除錯跟美化頁面，也開始要準備推動業務！
老闆應該是很緊張的狀態，因為以前不常離開他的辦公室的人，現在每天都會走出來到處看看，關心進度。
而且長篇大論的時間也增長了...甚至還會自己盯進度...

不能說這樣的情況不好，畢竟之前我們網站的進度懸宕在一個階段很久，錢像是免費的紙鈔一樣瘋狂的燒，只出不進，我也很擔心我的將來。
我認同既然開出時程進度，就該在時限前完成，不然要進度幹嘛？而且非常時期有非常壓力，老闆最近一直希望我們能利用假日多做點事情，引起一些反應。
但他也不斷重申，他不是主張要我們一定要在假日加班，只是時間緊迫，要能在時間點完成工作才是他希望的。
這樣想，其實他的想法沒錯，也合理，所以原本一直主張假日就是休息不碰工作的我，有些工作也在家裡默默的開始動。
過一陣子後，應該會開始規劃一些媒體的曝光，希望到時候大家有看到，可以幫我多捧場一下。

昨天開始看一本書，叫做『天下沒有懷才不遇這回事』。
這本書的作者，只要是設計界或廣告相關的，應該多少都知道他，包益民。
基本上是他的生平的一些事，從小到大的生長過程、求學經歷、工作體驗等等。
像是在看一個人的一生一樣，很輕鬆的看，但其中的冷暖，應該也只有他自己懂。
我要推薦的，就在於他講述他的一些觀念，像是『天下沒有懷才不遇這回事』，以及『堅信自己的想法』。

這兩個觀念其實是息息相關的，對於在職場上的每個人，也都應該是很有意思的。
曾有公司同事為我不平，認為以我的學歷與能力，其實可以找到更好的工作，而不是區就於一個助理。
原本在笨蛋經理手下，我也有相同的憤憤不平。但換了一個上司，我發現我可以做的很多，職稱反倒沒有那麼重要。
因為我要做的事情多又雜，我也不斷在轉換心情。有些事我可以不必做，有些事我應該要想得比較多，有些問題我該看全局，有些細節我該深思。
不能說我是個稱職的員工，因為我也會很受不了太多小事都要我去做的情況。
但現階段的我，逐漸進化到可以享受工作的過程並學習，然後轉換情緒去看待大小工作，也許當下我很憤怒，但過後能省思並獲得些什麼，應該就不枉費這段過成了。
就像在上一份工作給我的歷練，對於現在的我有一定的受用。

工作要懂得享受其中的樂趣，才能真正長久、並且有意義得去發展更多想法。
我希望我以後也可以和包益民一樣有創意，也許不能100%一樣好，有10%我也會很開心的。