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昨天和朋友討論一件事情,
就是台灣的工作職稱與工作內容的差異。
他說他有次去面試,
面試的人問她不是來應徵業務的嗎?
他回答他是來應徵行銷企劃的,
那人回答:那你不就是要跟人推銷業務,有什麼不一樣,
朋友回答:抱歉,浪費我們倆的時間了
然後他就走了。

沒錯!有什麼不一樣!
我想問問那些將這些職務全都劃分於『業務』範圍的公司長官們,
你們可以回答我們有什麼不一樣嗎!
說實話,這兩年的經驗加上四年大學所學到,如果你只是照字面意思去解答,
答案應該是不一樣的,
畢竟,行銷企劃=\=公關=\=活動企劃=\=業務,
怎麼樣去翻辭海,我都找不到可以證明以上名詞有相同意思的解釋。
那為什麼,百分之九十五(個人數據)的人都會認為,這是一樣的呢?
當我們坐在面試的小房間裡,和面試人員一對一面談,談你對工作的想法,談你對未來的規劃,
當你收到入取通知時,卻發現你的工作是被劃分到『業務』?
而你問你的上司,卻回答你,你要有業務相關經驗,你才能夠勝任符合其他名詞的工作,
因此你要先做業務。

為什麼要浪費彼此的時間呢?
為什麼不一開始就說要做業務呢?
到底是什麼造成我們的誤導,認為以上四個名詞都是指向同一件事情呢?
就某些方面而言,或許可以說四者有相關,
因為都和消費市場有關。
如果四者都是一樣,請你想想,
一間公司裡有一半以上的人都是業務,儘管他們所掛的職稱不一樣,
同理如果可推論,CEO也可以算是一個業務了,
那為什麼,人力資源網站上沒有人在徵求做業務的CEO呢?
我想應該有不少人在找工作時會面臨這樣的問題,
你想找的工作職稱和你所看到的真實人生是不一樣的。
其實我後來已經放棄我所堅持的職稱要和工作內容一樣,
因為在現實社會中,多數人的誤解造成世界過小,
造成大家都以為,這其實沒有多大的差別的。

其實是有的,我仍堅持。
尤其是你受過大學四年教育,你修專業科目,
到最後要投入職場,你卻發現你所學的根本和現實社會不一樣,
大家要求妳做的事情,你可能不需要念大學就會了,你也可能不需要專業科目的教育。
那辛辛苦苦的去辦貸款付高額學費,就只是為了享受青春嗎?
也許,再找工作前,甚至在面試前,
我們應該都打個電話去問問,到底要應徵的真正工作性質是什麼?
至少能幫我們省下一點時間和交通費。

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